สำนักงาน ก.พ. (OCSC)

สำนักงาน ก.พ. ขอเชิญเข้าร่วมกิจกรรมการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม และวินัยข้าราชการ

ในวันจันทร์ที่ 23 พฤษภาคม 2565 ระหว่างเวลา 08.00 น. – 17.00 น. ณ หอประชุมสุขุมนัยประดิษฐ สำนักงาน ก.พ. จังหวัดนนทบุรี

และผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์ (Zoom) รายละเอียดจะแจ้งให้ทราบเมื่อลงทะเบียนแล้ว

โดยท่านจะได้พบกับ
การปาฐกถาพิเศษ หัวข้อ “การเสริมสร้างวินัยและรักษาจริยธรรมของเจ้าหน้าที่ของรัฐเพื่อรองรับชีวิตและการทำงานวิถีใหม่ (New Normal) โดยได้รับเกียรติจากรองนายกรัฐมนตรี (นายวิษณุ เครืองาม)

พิธีมอบรางวัลพร้อมโล่ประกาศเกียรติคุณ และเกียรติบัตรให้แก่ผู้ชนะการประกวดคลิปวีดิทัศน์ “เสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรมและวินัยข้าราชการ : ข้าราชการพลเรือนต้นแบบ”

การเสวนา เรื่อง
“การเสริมสร้างวินัยและรักษาจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐเชิงบูรณาการ”

กิจกรรมการศึกษาดูงานออนไลน์ “โครงการศึกษาวิธีการฟื้นฟูที่ดินเสื่อมโทรมเขาชะงุ้ม อันเนื่องมาจากพระราชดำริ”

และขอเชิญชม นิทรรศการออนไลน์ (Virtual Exhibition) ของส่วนราชการที่เข้าร่วมงาน

ก.ม.จ. กำหนดให้มียุทธศาสตร์ด้านมาตรฐานทางจริยธรรมและการส่งเสริมจริยธรรมภาครัฐเพื่อใช้เป็นกรอบแนวทางการขับเคลื่อนมาตรฐานด้านจริยธรรมอย่างเป็นรูปธรรมและเป็นไปในทิศทางเดียวกัน โดยในการประชุม ก.ม.จ. ครั้งที่ ๑/๒๕๖๔ เมื่อวันที่ ๒๑ มกราคม ๒๕๖๔ ได้พิจารณาและมีมติเห็นชอบร่างยุทธศาสตร์ด้านมาตรฐานทางจริยธรรมและการส่งเสริมจริยธรรมภาครัฐ และให้เสนอร่างยุทธศาสตร์ ด้านมาตรฐานทางจริยธรรมและการส่งเสริมจริยธรรมภาครัฐไปยังสำนักงานสภาพัฒนาการเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ และคณะรัฐมนตรีพิจารณาต่อไป

สาระสำคัญของยุทธศาสตร์ด้านมาตรฐานทางจริยธรรมและการส่งเสริมจริยธรรมภาครัฐ พ.ศ. ๒๕๖๕ - ๒๕๗๐ ซึ่งได้มีการศึกษาวิจัยจากข้อมูลทั้งในประเทศและต่างประเทศ วิเคราะห์ปัจจัยทางยุทธศาสตร์ วิเคราะห์สภาพแวดล้อม (SWOT Analysis) และการสังเคราะห์นโยบายและยุทธศาสตร์ (Strategy Alignment) เพื่อนำข้อมูลมากำหนดยุทธศาสตร์โดยมีสาระสำคัญสรุปได้ ดังนี้

วิสัยทัศน์ เจ้าหน้าที่ของรัฐเป็นที่เชื่อถือและไว้วางใจได้ (Trusted Public Officers)

นายนิกร จำนง สมาชิกสภาผู้แทนราษฎร ในฐานะกรรมการและเลขานุการ คณะกรรมการจริยธรรม สภาผู้แทนราษฎร ให้เกียรติเข้าร่วมการประชุมหารือกับศูนย์ส่งเสริมจริยธรรม สำนักงาน ก.พ. โดยมี นางเมธินี  เทพมณี  ประธานคณะอนุกรรมการเกี่ยวกับการกำกับ ติดตาม และประเมินผลตามมาตรฐานทางจริยธรรม เป็นประธานการประชุม และนายณัฏฐกฤษฎ์ วงศ์เจริญ ที่ปรึกษาด้านระบบงานนิติบัญญัติ ในฐานะประธานกรรมการขับเคลื่อนและผลักดันการปฏิบัติตามประมวลจริยธรรมข้าราชการรัฐสภาและการส่งเสริมคุณธรรมและจริยธรรมของสำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร นายชูพงศ์ นิลสกุล ผู้อำนวยการสำนักพัฒนาบุคลากรและเจ้าหน้าที่ กลุ่มงานส่งเสริมคุณธรรมและจริยธรรม สำนักพัฒนาบุคลากร สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร นางสาวปรางค์มาศ บุญสิทธิ์ ผู้อำนวยการศูนย์ส่งเสริมจริยธรรมและเจ้าหน้าที่ สำนักงาน ก.พ. นอกจากนี้ผู้แทนจากศูนย์ดำรงธรรม กระทรวงมหาดไทย เข้าร่วมประชุมหารือและแลกเปลี่ยนข้อมูลในเรื่องที่เกี่ยวข้องกับงานด้านจริยธรรมของเจ้าหน้าที่ของรัฐในครั้งนี้ด้วย

#เครือข่ายงานจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ

ตัวอย่างพฤติกรรมข้อที่ 1 ยึดมั่นในสถาบันหลักของประเทศ

1 แสดงออกถึงความภูมิใจในชาติ ปกป้อง ดูแลความมั่นคง และยึดถือ ผลประโยชน์ของประเทศชาติเป็นสำคัญ

2 ยึดมั่นและพิทักษ์ รักษาไว้ซึ่งเอกราช และอธิปไตยของชาติให้คงอยู่อย่างมีเกียรติภูมิ

3 ยกย่อง เชิดชูสถาบันพระมหากษัตริย์

4 ปฏิบัติตามหลักศาสนาที่ตนนับถือ และเคารพในความแตกต่างของการนับถือศาสนา

5 ประพฤติปฏิบัติตนอยู่ในกรอบศีลธรรมอันดี

6 ไม่ดูหมิ่นเหยียดหยาม ไม่ทำลายความมั่นคงของชาติ ไม่ให้ร้ายหรือก่อความเสื่อมเสียต่อภาพลักษณ์ของประเทศ

7 ไม่ต่อต้าน หรือกระทำการอันอาจเป็นปฏิปักษ์ต่อการปกครองระบอบประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริย์ทรงเป็นประมุข